今年以来,吴忠市全面贯彻落实社会保险利企惠民政策,全力推进社会保险扩面增收工作,不断提升人民群众的获得感、幸福感。截至目前,全市基本养老保险参保率达95%,同比增长1个百分点;企业职工养老保险新增参保0.83万人,完成年度目标102.82%;养老保险基金征缴收入同比增长9.7%,为社会保障制度可持续运行筑牢坚实根基。一是政策“松绑”。取消灵活就业人员参保户籍限制,允许灵活就业人员在就业地或户籍地参加职工养老保险并根据经济承受能力,在养老保险缴费基数60%-300%区间自主选择按月、按季、按半年、按年自主缴费。二是补贴“加码”。对吸纳就业困难人员及离校两年内未就业高校毕业生的中小微企业,按其实际缴纳的社保费给予最长不超过1年的社保补贴;对男年满50周岁以上、女年满40周岁以上的“4050”缴费人员给予社保补贴;落实政府代缴保费政策,为2728名困难人员代缴城乡居民养老保险费35.46万元,确保“零缴费”也能享受保障。三是法律“兜底”。根据最高人民法院司法解释,明确企业与职工任何形式“自愿放弃社保”约定无效,企业不履行参保缴费义务,劳动者可以通过司法程序追缴欠费,从源头遏制违规行为。今年以来,已有235名职工通过劳动仲裁书或法院判决书补缴社会保险;1133家用人单位参加社会保险,参保率同比增长29%。
下一步,吴忠市将持续巩固社会保险扩面增收成果,有效提升扩面增收的精准性,推动社会保险扩面增收工作开创新局面。
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