今年以来，全市各级工会扎实开展“就业创业促进年”活动，开展“春风行动”多措并举推动就业工作见成效。

加大源头参与，精心谋划推进。各级工会主动参与政府主导的就业工作协调机制，把促进职工就业、维护职工劳动经济权益作为重中之重。全市各级工会举办2023年“春风行动”暨就业援助月大型线下专场招聘会累计组织招聘企业近千家，涉及装备制造、电子信息、生物制药、建筑业、化工业、新能源、石油、家政等行业，提供岗位6346个，共有上万名求职者参加，达成意向2000余人。

突出精准服务，力求靶向施策。全市各级工会积极协调当地人社局，通过线下招聘会、线上发布招聘信息、“直播带岗”、“点对点”输送等方式，有效提升务工人员择业、择岗的途径和渠道。吴忠金积工业园区总工会将专场招聘会办到园区，打通技能人才供给端与需求端的精准对接。同心县总工会“点对点”输出346名外出务工人员远赴江苏省、安徽省等地，从事冰箱制造、电子厂生产、汽车座椅生产等行业工作。依托“吴忠工会”微信公众号平台同步开设“职等你来”专栏，常态化推送企业招聘信息9期，架起求职用工的便捷服务通道，涵盖728家企业5542个就业岗位。同时，借助抖音号、视频号等新媒体平台，开展“直播带岗”活动，增加招聘“流量”，带活招聘“节奏”， 激发就业创业活力。

关注重点人群，积极促进就业。全市各级工会开启“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”服务模式，把在档困难职工和高校毕业生就业作为重中之重，支持新业态、新模式等就业形态，发挥职工服务中心、户外劳动者驿站、共享职工之家等阵地作用，加大“技能培训+互联网服务”一体化帮扶，宣传就业惠民和稳岗留工政策，提供就业指导、政策咨询、法律宣传等服务，促进高校毕业生、返乡入乡农民工、退役军人、困难职工等重点群体自主创业、多渠道灵活就业。